负责制定各分公司管理规划,对接分公司整体经营指标负责:包括收入、净利润、项目推进、安全指标等;
负责制定和岗位考核政策,并监督执行;
负责监管各项制度的标准、运营标准、运营政策及对运营质量的监督;
协助总经理完成公司业务方向及战略制度;
任职资格:
专科以上学历、物流管理、物流工程、汽车等相关专业(挂靠公司从业经历优先 )
至少3年以上管理岗位经验;
具备相当的管理能力和组织协调能力、沟通能力、逻辑思维能力和问题处理能力。
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